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接受全国调派轮岗 1、负责所在区域内门店增长规划 2、负责所在区域内门店选址及谈判 3、负责所在区域合作商建店能力建设 4、负责所在区域内闭店管理,保持门店健康度 5、负责所在区域物业资源的拓展及维护 6、负责所在区域外部合作的洽谈及推进 要求 1、五年以上零售行业拓展工作经验 2、有丰富的区域内物业资源 3、良好的沟通及协调能力,人才培养能力 4、积极肯干,乐观向上 5、本科及以上学历
1、负责小米手机/生态链省级运营商工作,建立和维护省级运营商的合作关系; 2、新品上市省级运营商谈判入围和政策争取; 3、重点地市运营商政策的争取和合作关系维护; 4、管理该省的销售工作,并对小米手机/生态链在该省的SI和ST负责; 5、建立和管理该省运营商团队,协助该省其他部门的销售工作。 任职资格 1、运营商相关工作经验,熟悉运营商的内部流程,优先考虑移动和电信对接经验; 2、拥有市场和政企相关项目经验优先,了解手机行业发展情况; 3、良好的语言沟通能力,业务攻坚能力,以及团队协作能力。
岗位职责: 1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略实施; 2、与合作商及总部各部门保持良好沟通和协作,进而完成门店的提升计划; 3、监督商品的要货、上货、补货,做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业; 4、整合公司内部和客户资源,给顾客提供最佳的购物体验; 5、完成公司下达的各项任务指标工作。 任职要求: 1、大专及以上学历; 2、有零售管理背景或手机行业经验。 3、极佳的经营分析能力、沟通能力以及执行能力,乐于接受挑战; 4、认同小米文化。
职位描述: 1、负责管理指定地区的销售管理工作; 2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的区域营销计划方案,以及具体营销工作流程和细则; 3、负责该地区空白市场的开发工作; 4、重点负责所辖地区的市场调研与分析预测工作; 5、负责对所辖区域的管理,负责相关人员业务培训、考核和监督、检查; 6、负责所辖区域各种突发性事件的协调、处理; 7、负责协调公司整体销售策略与所辖地区营销特点的矛盾冲突,灵活运用公司营销和价格政策; 任职资格:手机行业背景优先 1、具备优秀的营销策划能力及公关处理能力; 2、具备销售渠道拓展的宏观规划能力与执行力; 3、3年以上团队管理经验,1年以上区域管理经验; 4、本科以上学历; 5、适应性强,较强的团队协作精神,抗压性强,愿意接受挑战。
岗位职责:1、为客户提供片区规划、各项产品的讲解;2、负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务;3、负责业务跟进及过户手续办理等服务工作。任职要求:1、统招本科及以上学历,接受应届毕业生;2、具备良好的谈资;3、具有良好的亲和力、有良好的沟通、表达、团队协作的能力,责任心强;4、有良好的职业操守,严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度。待遇:1、万科大平台,多项目、多业态选择,优秀销冠全国表彰,全国巡讲巡盘交流;2、丰富的职业发展路径,完善的晋升培养体系,每年全国活水调动的机会,深圳赚钱老家花,万科平台成就你;3、行业具备竞争力的薪资,金牌销售年入百万。
公司招聘岗位: 灯光鱿鱼船随船出海、捕鱼工、船员、分拣工、搬运工 负责人:陈经理手机{15257084291】同微信 招聘要求: 18到46岁,要求身体健康,征信不是黑户,有责任心工作踏实即可 工资待遇:普通船员【两年保底15-18万,一年保底7.5-9万】捕鱼产量提成700元\吨,平均工资每个月9500-13000,在船上有晋升空间,工资也会越来越高。 工资内容: 1、主要在船上操作机械捕捞,在甲板上负责鱼种分类、加工、冷藏、入库工作。 2、工作是从引进灯光技术,作业时操作简单,一人一台机械捕捞,工作量一般,按保底加产量提成算工资,属于多劳多得。 【船员待遇福利:】 1、公司为员工提供食宿,大众口味,确保员工都能吃的习惯 2、远洋员工每年可带薪休假2-3个月,可在靠岸登陆旅游、购物、娱乐等。 3、岗前公司免费为员工提供安全和岗前安全指导培训,确保员工安全生产。 4.出海前需要办理船员证,国家海关需要检查,所需证件由公司免费办理 公司地址:浙江省舟山市定海区岑港老唐山码头。负责人:陈经理手机:15257084291{同微信} 注:公司直招不收取费用免费招聘,公司面向全国招聘,求助者需要到浙江舟山来入职,有意向可以先打电话咨询一下,确定合适再到公司入职,以免白跑一趟
工作内容:接听客户来电针对物流类的问题进行查询、咨询等电话,没有销售性质,办公室坐班,提供专业带薪培训,工作环境好,没有勾心斗角
工作要求:高中/中专及以上学历,接受单招,打字不低于20/分钟 薪资:底薪 餐补 全勤 接听量提成,综合4000-7000,多劳多得,带薪培训
工作时间:8.00—21.00排班,八小时工作制,八点后10/h,单、双休
工作地址:合肥市蜀山区湖光路1201号电子产业园2期2栋7楼
岗位职责: 1、负责面向全国本科、高职、中职、技师院校进行数字营销实训软件的销售工作; 2、制定区域销售计划并保障计划有效完成,进行系统化成本风控; 3、完成区域业务团队组建、培养和绩效管理; 4、建立院校业务多元化合作伙伴架构和体系。 5、工作地点可选:上海、北京、广州、深圳、南京、杭州、苏州、武汉、成都、湖北、湖南、四川、重庆、山东、云南,安徽,江西、广西等,全国各地。 任职要求: 1、院校软件销售相关工作经历3年以上; 2、熟悉国内本科、高职、中职、技师院校的软件采购业务和流程; 3、具备丰富的院校业务对接经验和团队管理经验; 4、对网络营销、电子商务等领域业务熟悉者为佳; 5、具备良好的学习力、承压能力及高度责任心。
【海南航空乘务员】 一、教育背景 大专二年级及以上在校、应届、往届生,专业不限; 本科三年级及以上在校、应届、往届生,专业不限; 学历验证以中国高等教育学生信息网查询结果为依据。 二、语言 ①外语口语标准:要求外语口语较为流利,日常交流基本无障碍; ②普通话口语标准:要求声韵母发音清楚,方言语调不明显。 三、年龄 ①大专(含)以上:18-25周岁; ②硕士(含)以上:27周岁以下; ③成熟乘务员:累计飞行800小时以上,年龄30周岁(含)以下。乘务长及以上人员可放宽至35周岁(含),成熟乘务员无需参加初复选,直接参加终选。 四、形象 ①女:五官端正,面容姣好,气质佳; ②男:五官端正,体格健康(体能测试成绩须合格以上,双眼裸眼视力或手术后矫正双眼裸眼视力应达到C字表0.7及以上)。 五、身高标准 女:163cm(含)~175cm(含) 男:173cm(含)~184cm(含) (普通乘务员&外语特长乘务员&成熟乘务员) 六、体重标准(Kg) 女:[身高(cm)-110] *90%~[身高(cm)-110] 男:[身高(cm)-105] *90%~[身高(cm)-105]
主要负责机场出港旅客的人身安全检查业务、随身行李、交运行李的安全检查业务以及航站楼内出入隔离区、控制区的工作人员的安全检查任务。 根据航班信息对停靠在机场的航空器进行监护,防止无关人员和车辆靠近飞机;查验旅客和工作人员的登机牌及有效通行证件,防止未经过安全检查人员和物品进入航空器;对航后航空器进行外部检查,进行相应登记,并进行巡视检查。 负责机场三个航站楼内的安全线单向控制检查,主要根据航站楼内区域单向控制要求,检查旅客登机牌与工作人员证件,负责对进出港行李传送厅、分拣厅、提取厅、值机区进行巡视工作,维护该区域通行秩序及安全控制。
值机服务: (一)做好航前准备,提前5分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。 (二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。 (三)按规定时间上报航班相关数据,如VIP、特殊餐食、特殊旅客等。 (四)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。 (五)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照公司规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。
职位描述 一、福利:(入职即买保险) 1、6-13.8元/单 2、车补500元/月 3、配送有导航,配送范围3公里左右。 4、数据奖励 平台奖励 补贴(冲单奖、好评奖、早、晚班补贴等) 二、人员要求 1、18-50周岁男女不限,身体健康; 2、会骑电动车,会用导航,工作经验不限,学历不限。 四、工资待遇: 全勤奖、好评奖、夜宵补贴、大额单补贴、等级补贴等等额外福利,系统派单无需抢单,日均接单50--80单,月综合工资8000-15000元,上不封顶,多劳多得,根据能力拿高薪。 五、上线时间: 午餐上线时间:10:00-14:00 晚餐上线时间:17:00--20:00 时间自由。 四、晋升路径: 骑士—副站长—站长—城市经理—区域经理—合伙人 六、工作地点:包河区,蜀山区,瑶海区,庐阳区,滨湖新区、经开区、新站区全合肥市就近安排! 职位福利:包住、高温补贴、恶劣天气补贴、车补、高单价、专送、餐补、新人奖
一、岗位要求: 1、高中或中专以上学历,接受应届毕业生;年龄18~35岁 2、普通话流利,专业不限、经验不限 3、会电脑操作 4、具备良好的沟通协调能力 5、具备良好的服务意识以及抗压能力 二、工作内容: 1、通过电话、网络、电话联系公司提供的续保客户名单,销售车险,室内工作,无需外出拓展客户。 2、受理客户车险咨询或投保需求,跟进意向客户,对客户诉求提供解决方案。 (客户名单资源由公司提供,都是老客户车险到期资源,车险是国家强制每年必须投保的刚需产品,销售 起来也比较简单容易上手,工作性质稳定。) 带薪培训:零基础零门槛,新员工有专业的产品培训和销售技能培训。 三、工作时间 正常的工作时间为上午:8:30-12:00下午:14:00-18:30 四、薪资福利 1、入职即提供无责任底薪、带薪培训、入职3个月以上的员工收入轻松8000元以上、优秀者月薪15000元以上、上不封顶。 2、入职缴纳五险 3、法定节假日,正常年假 4、周末双休不加班 面试地址:合肥市蜀山区天鹅湖万达广场2号写字楼22楼(南二环路3818号)
一、岗位要求: 1、高中或中专以上学历;年龄18~35岁 2、普通话流利,专业不限、经验不限 3、会电脑操作 4、具备良好的沟通协调能力 5、具备良好的服务意识以及抗压能力 二、工作内容: 1、通过公司提供的续保客户名单,销售车险,室内工作,无需外出拓展客户。 2、受理客户车险咨询或投保需求,跟进意向客户,对客户诉求提供解决方案。 (客户名单资源由公司提供,都是老客户车险到期资源,车险是国家强制每年必须投保的刚需产品,销售起来也比较简单容易上手,工作性质稳定。) 带薪培训:零基础零门槛,新员工有专业的产品培训和销售技能培训。欢迎应届生有专业的老师进行全程的跟踪培训 三、工作时间 正常的工作时间为上午:8:30-12:00下午:14:00-18:30 四、薪资福利 1、入职即提供无责任底薪、带薪培训、入职3个月以上的员工收入轻松8000元以上、优秀者月薪15000元以上、上不封顶。 2、入职缴纳五险 3、法定节假日,正常年假
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