组训工作职责:
1、结合营销服务部/支公司阶段性经营目标，进行相关方案的策划及实施；
2、推动营销服务部/支公司的销售活动管理（包括主顾开拓、准主顾寻找、目标市场定位、工作日制、区域服务等），培养代理人销售和服务的专业化作业方式；
3、参与营销服务部/支公司日常管理活动（包括出勤、早会、夕会、报表及各种业务经营分析会）及做好相关会议经营；
4、协助营销服务部/支公司增员，负责增员选择、评估；
5、负责营销服务部/支公司新代理人的衔接教育、专项培训及辅导；
6、负责新人首活、转正、晋升等指标达成。
要求：大学本科以上学历或者学士以上学位，30周岁（含）以下。
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