附注：人力资源相关专业，或者从事人力资源工作一年以上。
无相关工作经验的求职者勿扰。
1、文秘、行政，人力资源管理等相关专业中专以上学历；
2、形象好，气质佳，年龄在20-30岁，女性。有经验者优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；
日常行政管理，人员考勤，人事招聘
岗位职责:1、办公室管理（考勤、卫生、会议、活动、用品等）；
2、推行公司各类规章制度的实施；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、管理劳动合同，办理用工、退工手续；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、负责管理人力资源相关文件和档案。 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护